岗位职责：
1、负责办公室日常办公制度维护、管理；
2、负责办公室各部门办公后勤保障
3、负责配合人事部接待面试
4、处理公司对外接待工作，包含接待任务；
5、组织公司内部各项定期和不定期集体活动；
6、协助总经理处理行政外部事务；
7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务；
8、完成领导交办其它的工作内容。
岗位要求：
1、20-25岁女性，大学以上学历
2、组织沟通能力强
3、能熟练掌握文字编辑、排板和办公室软件的操作；
4、普通话标准流利，形象气质佳，亲和力强；
5、工作负责、主动、干练，反应灵敏，形象良好；
6、具有较强的人际洞察力，具有团结意识。