为了贯彻落实党的十九大报告关于“实现更高质量和更充分就业”的工作要求，促进学校2018年毕业生就业创业工作，按照教育部《关于做好2018年全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》的总体部署，结合学校实际情况，制定本实施方案。

一、工作目标

深化“以服务为宗旨、以基地为依托、以市场为重点、以质量为目标”的工作思路，促进毕业生充分就业，保持就业率、签约率（协议率）稳步提升，切实提升2018年毕业生的就业质量。

二、具体方案

1.深入实施就业创业工作“一把手”工程，健全责任制度，明确任务分工，统筹推进工作。结合我校实际，切实加大就业创业资金投入力度，制定出台更加有力的政策措施，确保完成就业工作目标任务。深入实施就业创业工作“一把手”工程，进一步加强就业创业工作保障，切实做到“机构、人员、场地、经费”四到位。各学院以书记、院长为第一责任人，学院领导班子、教研室主任、班主任逐层分解责任，积极落实各项就业创业政策和就业创业工作。

2.推动内涵发展，建立就业与创业状况反馈人才培养机制。进一步建立和完善毕业生就业质量和人才培养质量的用人单位评价反馈机制，加强就业与创业统计分析和专业监测预警研究，把就业与创业状况作为招生计划、质量评估、专业设置和培养方案调整等工作的重要依据，构建科学的“招生？培养？就业？创业？考核”联动机制。把初次就业率、深造率纳入学院综合考评指标，促进学院均衡发展。

3.继续完善校院两级联动机制，加大市场开拓力度。围绕京津冀协同发展、首都城市战略定位和通州区城市副中心建设等探索区域和行业的人才新需求，深入挖掘和开发行业、企业及校友等资源，继续发挥毕业生就业服务主渠道作用，鼓励学院组织各类教师团体，联合开拓就业市场。同时，充分发挥产业研究院和校友会的辐射作用，加大与京外地区的人才中心沟通，开拓京外就业市场。走访毕业生就业的重点企业，将企业资源库的维护工作做细做实。充分利用就业信息网、微信平台等新型传播手段发布就业信息，组织开展高质量校园双选会、企业宣讲会、就业信息网络推送等工作，试点小规模专场双选会模式，提高就业推荐精准度，实现生岗比不低于1：6。

4.提升就业服务工作精细化程度，完善毕业生求职跟踪及辅导体系。制作学生就业工作手册，简化就业工作手续，提升就业服务工作的精细化程度，以个体辅导及团体辅导相结合的方式对毕业生进行“就业意向了解——简历撰写投递——面试——签约——就业及离校手续办理”的全程化跟踪与指导。逐步开发毕业生就业跟踪服务系统，实现毕业生就业过程监控，给予针对性的咨询和建议。同时，加强与用人单位、区县人才等毕业生就业服务机构的就业手续衔接，为离校后未就业毕业生继续提供就业信息等服务。

5.强化分类指导，加大对考研、出国、考公务员学生的扶持力度。针对考研、出国、基层就业等学生实施能力提升培训计划，在保持考研奖励的基础上，对出国深造毕业生给予同等奖励。整合社会资源，开设专业咨询窗口，为学生提供相关政策导航咨询服务。收集就业创业典型和事迹，树立就业创业榜样，邀请资深专家、成功学生代表、优秀校友定期宣讲，推广成功经验。深入开展家校合作，引导家长及时关注学生学业发展和就业进展，防止“慢就业”情况蔓延。

6.完善职业发展教育体系，逐步实现职业发展教育全覆盖。

学校依托专业使命教育开展，融专业教育、素质教育以及生涯与职业发展教育为一体，以“唤醒生涯意识、提升生涯责任、促进生涯探索、增强生涯信心”为核心理念，不断完善学生生涯发展辅导体系建设。进一步引导教研室、专业教师参与，关心学生的生涯发展、学业规划和就业指导，在专业课程教学中渗透生涯规划与就业指导的理念与内容。积极推进校企合作的实践育人平台建设，开展物院校企行系列活动，探讨社会实践学分认定。校院两级共同打造发展辅导与就业指导品牌讲座，举办创业沙龙，扩大有效覆盖面。将求职工作坊从毕业生求职训练扩展至低年级学生生涯规划领域。

7.重点建设北京示范性创业中心，开展创业教育与实践。围绕“创新创业教育”、“创新创业实践活动”两个方面，以学生社团为依托，打造“企业家讲堂”与“创业沙龙”活动，探索形成创业学分认定相关制度。鼓励学院依托科研项目和学生社团开发创业项目，为有创业项目的学生配备创业导师，提供资金支持。持续建设大学生创新创业实践基地，提高场地利用效率和专项资金使用效益。继续做好《高校毕业生自主创业证》的审核、发放工作，让毕业生切实享受到自主创业税收减免政策，充分利用“全国大学生创业服务网”提供的创业资讯、创业指导、项目展示、项目对接等服务。

8.关心少数民族学生就业，巩固就业帮困机制，组织就业帮扶。建立并维护就业困难学生信息库，制订经济困难、就业困难毕业生就业帮扶计划，实施“重点关注、重点服务、重点推荐”。高度重视少数民族毕业生就业，进一步拓宽少数民族毕业生就业渠道，及早启动对就业困难的少数民族毕业生的帮扶和援助，开拓资源，积极协助西部地区少数民族毕业生落实就业。

9.扎实推进毕业生基层就业、西部就业和入伍预征就业项目。贯彻落实国家及北京市“三支一扶计划”、“农村教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等基层就业项目，扎实推进基层就业学费补偿和助学代偿政策，建立毕业生基层就业补助及奖励机制，引导和鼓励毕业生到中西部地区就业。继续统筹实施好各类基层服务项目,不断健全毕业生到基层工作的服务保障机制。做好我校毕业生参军入伍服务保障工作，引导更多毕业生参军入伍。

三、保障措施

10、加强就创业师资队伍建设，实现就业创业教育师资队伍的多元化。进一步完善职业发展教育体系，以学生职业规划发展需求、国家发展战略需求和学校就业创业工作目标为导向，结合思想政治工作理论和就业创业工作实践，打造一支教学、科研、实践交流三位一体的就业创业师资队伍。加强就创业工作专兼职人员生涯规划和创业咨询能力培训，提升队伍的指导服务水平。积极聘任校外生涯规划、就业指导、创业实践专家，拓宽就业创业教育的渠道，创新就业创业教育的形式，使就业创业教育开展的更生动活泼、更贴近现实，实现就业创业教育师资队伍的多元化。

11、进一步完善就业信息化网络，建设形成完备的企业资源库。持续建设就业信息网，全面实现企业用户、学生用户及就业管理团队多维互通的管理模式；打造微信公众号、服务号通知服务平台，试点职业生涯教育网络课程，积极开拓网络就业市场。同时，利用网络平台逐步建立信息完整的企业资源库，建立并维护长期密切的合作关系。

12、完善就业创业工作考核评价和奖励机制，加强舆论宣传，激发工作热情。按照工作业绩与学生评价相结合，过程评价与结果评价相结合的原则，完善就业创业工作评价机制。完善就业创业奖励机制，加大对就业创业工作优秀单位和优秀个人宣传表彰力度，发挥示范引领作用，引导全员关心和全程关注就业创业工作。积极宣传优秀毕业生，树立成才榜样，激发学生就业创业热情，实现高质量就业。

关于促进2018年毕业生就业创业工作的实施方案